Первый Бит: отзывы о работе на должности
Менеджер по персоналу

Хорошие люди,которые всегда помогут.
Неограниченные возможности для карьерного роста.
Система обучения.
Конференции для самообразования.
Адекватный руководитель.
Доход. Наличие паркови для всех сотрудников.

Первый Бит - это про людей и про любовь. Здесь заботятся о своих сотрудниках. Если есть амбиции и желание, можно прокачивать свои мозги постоянно. Вектор развития в компании зависит от тебя самого. Руководители - талантливые люди, невероятно умные, продвинутые и прокачанные! Коллектив, атмосфера, льготы и все остальное - все отлично. Продукты компании - востребованы на рынке, постоянно развиваются. Никакой пассивной агрессии, токсичности, предвзятости или неуважения. Здесь все общаются наравне. Все нравится , пока что идей нет, руководство всегда открыто к обратной связи, если появляются идеи, могу напрямую обратиться к руководителю.

В компании работают настоящие профессионалы, которые заряжают на свершения (от линейных сотрудников, до руководства).

Большие возможности для профессионального развития: возможность самостоятельного определения своего профессионального пути, разноплановые задачи в различных блоках работы с персоналом. В компании создана среда, позволяющая стать профессионалом своего дела. Сильная, отзывчивая и сплоченная HR-команда, а также руководство. Роль HR как партнера бизнеса.
Можно самостоятельно планировать свою загрузку и рабочий день, гибридный формат работы, в т.ч. с возможностью полной удаленки на период, если необходимо.
Компания усилила фокус на заботу о сотрудниках (оплачивает платные курсы для роста компетенций, дарит подарки на ДР, юбилейные даты работы, в ней стали чаще происходить масштабные корп. выезды и локальные мероприятия в офисе, также, недавно мы переехали в отремонтированный офис, в котором очень комфортно работать, и с которого открывается прекрасный вид на набережную) В компании практически нет централизованных системных HR-процессов и общих HR-подходов. А те, что действуют, давно не пересматривались (точно более 5 лет). Все процессы регулируются локально в каждых бизнес-единицах. Системного развития у HR после испытательного срока тоже нет (на исп. сроке с этим все в порядке). Есть внутренняя сильная конкуренция у HR за кандидатов.

Хороший коллектив. Если есть вопросы помогут, на все ответят.
Крутая система обучения, огромная база знаний.
Лояльный и отзывчивый руководитель, все вопросы решаются в режиме диалога без негатива.
Адекватная обратная связь без ухода в негатив, где надо похвалят, где надо скажут что не так и как с этим работать. Сделать зону отдыха с библиотекой и настоками.
Сделать что-то с wi-fi, чтобы он был стабильным и не отваливался когда ему вздумается.

Отличный руководитель, заряженный коллектив. Дали прокачать знания и навыки. Можно выйти на диалог на любом уровне. Очень много возможностей для развития в компании, можно с нуля получить профессию. Сильная конкуренция между филиалами компании. Зп средняя по рынку, но можно и больше)

1. Свобода в графике, самостоятельное распределение задач, фокус на результат
2. Команда, хорошие люди
3. Есть возможность влиять на результат, но не во всех вопросах 1. Адекватная разбивка оклада и премии
2. Зп на уровне рынка
3. Настроенные бизнес процессы, компания быстро растет
4. Непродуманные решения топ- менеджеров, не понятно какой должен быть результат, для чего( процесс ради процесса)
5. Бесплатный ДМС

Работаю в компании с 2017 года и точно могу сказать, что здесь есть все инструменты для роста. Большая база знаний, собранная за многие годы существования компании, постоянное обучение и обмен опытом с ведущими специалистами. При этом можно вырасти не только в рамках своего отдела или офиса, а в целом по компании. При желании перевестись в другой город, страну!
Стабильная белая ЗП, всегда выплачивает вовремя!
И главное это люди, здесь они отзывчивые и открытые. Можно подойти с любым вопросом и быть уверенной ,что тебе помогут ! Хотелось бы побольше переговорок и в целом более просторный офис

Очень классный коллектив. Все доброжелательные и заботливые. Всегда постараются помочь. Переехали в новый офис в январе 2024, до этого в основном из дома работала. С обучением помогают, готовы рассматривать даже без опыта. Есть большая база знаний, плюс каждую неделю вебинары, обучения и т.д. Кто хочет учится получит массу возможностей.
Слоган компании - "Первыми делают люди". Классно, что ему правда следуют. Все HR много времени тратят на общение с сотрудниками, всю обратную связь обязаны отработать. Тоже самое с наймом. Подбирают не человека под вакансию, а вакансию под человека. Информации на портале очень много. Иногда тяжело что-то искать. Легко в этом запутаться

Возможность развития и роста, работа в ведущей IT-компании, удобное местоположение офиса, хороший коллектив. Компетенции руководителей на низком уровне, что выражается в снятии и перекладывании ответственности. Компания дает хорошие базовые знания, но не может конкурировать ни по условиям, ни по уровню заработной платы с другими IT-компаниями, из-за чего происходит большая утечка опытных кадров.

В этой компании получила отличный опыт. Множество перспектив развития, лучшая атмосфера для того, чтобы достигать поставленных целей. Замечательный профессиональный коллектив и поддерживающая атмосфера не только на старте, но и далее, руководители всегда в диалоге со своими сотрудниками. Эта компания отлично подойдет тем, кому необходимо быстрое постоянное движение вперед, темп работы достаточно высокий, это полезно для реализации больших амбиций.

Лояльность генерального директора, коллектив был хороший, хороший бухгалтер Научиться руководящему составу прислушиваться к специалистам, умение слушать и принимать решение на основании мнения коллектива

В первую очередь, визитная карточка Бита - коллектив. Вряд-ли можно найти таких же невероятных людей. Как бывший сотрудник, я переодически захожу в офис, чтобы пообщаться с ребятами. Так что плохих коллег вы тут точно не найдете.
Не могу не упомянуть частые мероприятия (как обучающие, так и направленные на отдых). Часто мы собирались с ребятами вне корпоративов, просто отдохнуть после рабочего дня за настольной игрой и тд.
Когда работаешь в Бите, чувствуешь себя в компании друзей, которые часто проводят время вместе.
Далее, конечно, полезный продукт компании. Само осознание, что ты по настоящему помогаешь людям, дает большую мотивацию к работе.
На многих позициях компании есть хороший карьерный рост и достойная зп. Уровень заработной платы хорош не на всех позициях, но компания сейчас работает над этим, на сколько мне известно.
Если вы не фанат бизнес литературы - на некоторых позициях это будет небольшой проблемой.

1. Позитивное общение между всеми сотрудниками, все общаются на равных и без лишнего официоза. Налаженная коммуникация между отделами и офисами.
2. Большой бэкграунд компании, которым делятся со всеми сотрудниками. Можно изучать самостоятельно или получать инфо с вебинаров, конференций, курсов и т.д.
3. Хорошее отношение руководителя к сотрудникам. Если есть вопросы - всегда дают ответ (не откладывают в долгий ящик), всегда можно поговорить по душам.
4. Всегда знаешь как можешь развиваться и что нужно сделать, чтобы расти по карьере.
5. Много различных веселых и интересных мероприятий. Все праздники отмечаются совместно, по желанию сотрудников. Парковка маленькая, но есть.
Обновить ремонт в офисе.

Лояльное руководство, возможность работать из дома, комфортный офис, прекрасный коллектив, з/п в рынке, развитие Коммуникация HR между офисами

Можно реализовать, все что хочешь. Начиная от каких-то популярных методологий, до собственных идей и гипотез.
Очень крутой коллектив, не только в Волгограде, но и по всей РФ - можно общаться и вместе генерить решения.
Крутое руководство, которое реально думает о людях - их росте и развитии, ичарить в таком коллективе очень круто, чувствуешь себя действительно полезным. Больше, еще больше офисов Первого Бита, по всему городу

Крутые руководители, современные методы управления персоналом, автоматизированные бизнес процессы Отвратительный офис в Волгограде на 7 гвардейской дивизии с грязным санузлом на ключике и отсутствие зоны отдыха

Доступность от метро и обучения которые проводит компания для сотрудников Зарплаты мизерные оклады
Бонусы тоже смешные
Руководство
Интриги про личную жизнь

трудоустройство с первого дня, белый доход и развитая система наставничества. хотелось бы более развитой внутренней культуры. традиций, праздников

Возможности развития и роста. Как личностного, так и профессионального. Мне компания даёт возможность развиваться в том направлении, которое мне нравится. Классный корпоративный институт! Обучения регулярно. Команда молодых, драйвовых и идейных людей вокруг. Даже если ты не программист, а менеджер по персоналу, то можно значительно расширить свой it кругозор. Команда много вкладывает в экспертизу и развитие людей в компании. Мне очень далеко добираться. Много времени уходит на дорогу.

Коллектив хороший, отличный старт для начинающих Можно улучшить зарплатное предложение и отношение к сотрудникам СЕО

Адекватное руководство с желанием помочь . Коллеги все доброжелательные , открытые .Подбор персонала в сфере ит очень интересен .Постоянное развитие и обучение. Нравится , что могу влиять на свой доход .Так же эта история не только про подбор персонала , а так же про адаптацию и сохранение благоприятного климата в офисе . Сам офис очень уютный , есть место для приема пищи. Из плюшек - своя библиотека с топовыми книгами, кофе , дмс, скидки на литрес, на фитнес, обучающие курсы, зона игр(настольный футбол, теннисный стол,дартс) . местоположение офиса

Удобное местоположение офиса, сам офис очень комфортный, есть всё необходимое. Хороший коллектив, отзывчивое и понимающее руководство. Возможность обучения и повышения своих компетенций. Проходят различные мероприятия на сплочение коллектива. Есть мелочи, но они никак не влияют на работу и желание работать, к тому же руководство всегда старается улучшить обстановку и процессы в компании.

Белая компания, все прозрачно, соблюдают договоренности, которые обсудили на собеседовании Маленькие зарплаты практически на всех должностях (немного ниже рынка); в офисе ЦО Москва негде отдохнуть, только маленькая столовая

Качество и уровень коммуникаций, культура в компании. Пожалуй, самое экологичное место работы в этом отношении. Уровень ЗП и физические условия труда - однозначно хочется улучшить. Для ИТ сферы они очень скромные.

Работодатель хорош тем, что всегда видит потенциал в своих сотрудниках. А если этот потенциал ещё и подкрепляется результатами в работе, то это всегда поощряется.
Отсутствует жесткая бюрократия, все гибко и практично- айтишники как-никак)
На старте программистам может быть тяжко, но если работать над собой и своими скиллами, то все идёт как по маслу Не знаю как сейчас, но я бы улучшила места для отдыха и сделала бы более презентабельную переговорную для клиентов )

Адекватное отношение к сотрудникам. Всегда можно проявить инициативу и это не будет принято в штыки. Руководитель наоборот очень поддерживает инициативность.
Предоставляют все возможное для развития себя как специалиста пересмотреть схемы оплаты

Компания амбициозная, открытая ко всему новому. Здесь ты можешь быть собой. Всегда есть куда расти до статуса идеальной компании

Возможность роста и развития Нематериальную мотивацию

Масштаб хороший, системно работают, есть чёткие правила, если их придерживаешься, то можно и карьеру построить. Слишком много рекрутеров на одну локацию. Неприятно каждый день конкурировать с коллегами за кандидатов.

Прекрасная корпоративная культура, возможность роста, отличная система мотивации Корпоративный фитнес