Город Отдел Должность (1) Оценка Сортировать по дате

Очистить все

Город Отдел Должность (1) Оценка Сортировать по дате

Найдено: 1 из 7 098 отзывов

Ведущий менеджер проектов

Очистить фильтры

Ozon: отзывы о работе на должности
Ведущий менеджер проектов

Оценка компании

3,0

хорошо

1 отзыв

5 4 3 2 1

0 0 1 0 0

70%

Рекомендуют работодателя

Оценки по категориям

4,0

Условия труда

3,0

Коллектив

2,0

Руководство

3,0

Уровень дохода

5,0

Условия для отдыха

1,0

Возможности роста

Изучите отзывы по отделам Посмотреть все 22 Все 22

Логистика, перевозки и склады

3,7

2 032 отзыва

Клиентский сервис и поддержка

3,6

1 719 отзывов

Информационные технологии

4,1

380 отзывов

Рабочий персонал

3,6

342 отзыва

Администрация и управление

3,8

320 отзывов

HR, персонал, обучение и развитие

3,6

184 отзыва

Розничные продажи и мерчендайзинг

3,8

183 отзыва

Производство

3,8

116 отзывов

Продажи и развитие бизнеса

4,0

111 отзывов

Управление продуктами и проектами

4,2

84 отзыва

Финансы и бухгалтерский учет

4,1

42 отзыва

Маркетинг

3,9

41 отзыв

Юридический отдел и налогообложение

3,9

30 отзывов

Другое

4,2

25 отзывов

Образование

4,3

24 отзыва

Закупки и снабжение

4,1

21 отзыв

Медицина и охрана труда

3,5

20 отзывов

Дизайн и графика

4,3

19 отзывов

Проектирование и исследования

4,1

11 отзывов

PR и коммуникации

4,4

8 отзывов

Сфера услуг, рестораны и туризм

3,9

4 отзыва

Общественная безопасность и госслужба

3,2

4 отзыва

Работаю 1-2 года

3,0

Что мне нравится в работодателе

Свобода в выборе формата работы, позитивные внутренние коммуникации, возможность общаться с большим количеством людей

Что можно было бы улучшить

Возможно, мне не повезло с департаментом, но работодателя абсолютно не волнуют вопросы мотивации. Что написано в оффере (а там может быть неплохо написано) - ровно столько ты и будешь получать всю жизнь, причём вне зависимости от результатов работы.

Нет общих целей, заинтересованности на проекты. Культура общения на темы «почему мы не будем это делать» - возведена в абсолют.

Полная деградация системы ревью. Система наспех переделана под специфические задачи (сдерживание роста сотрудников, скрытые сокращения персонала и т.д.).
Система деградировала на уровне идеи - и уже нет никакой связи между полученными оценками и результатами калибровки. Всем всё равно на твои оценки, никто даже не пытается объяснить за что ты получил свою оценку и как это исправить.
В итоге почти никто не получает премии, или получает крайне мало. Что только поддерживает неконструктивный настрой команд.

Преимущества и льготы

Своевременная оплата труда

Удобное расположение работы

Удаленная работа

Наличие кухни, места для обеда

Медицинское страхование

Гибкий рабочий график

Корпоративные мероприятия

Полезный отзыв 2 Ссылка на отзыв Ответить от лица компании

Самые высокие зарплаты в Ozon

Руководитель отдела обучения и развития персонала

на основании 1 отзыва